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LES PAIEMENTS POUR INVALIDITÉ TEMPORAIRE
Les travailleurs victimes d'un accident avant
le 1er janvier 1998 peuvent continuer de recevoir des
paiements pour invalidité temporaire de la Commission
de la sécurité professionnelle et de l'assurance contre
les accidents du travail (CSPAAT). Les personnes qui
sont victimes d'un accident le 1er janvier 1998 ou plus
tard ne reçoivent pas de paiements pour invalidité
temporaire, bien qu'ils puissent toucher des prestations pour perte
de revenus. Voir la feuille-info 9 du BCT, intitulée Prestations
pour pertes de revenus.
Il existe deux types d'invalidité temporaire
: l'invalidité totale temporaire et l'invalidité partielle
temporaire.
Que sont les paiements pour invalidité
totale temporaire?
- Vous recevez ces prestations pendant
que vous recevez des soins de votre médecin et lorsque
la CSPAAT détermine que vous n'êtes capable d'effectuer
aucun type de travail en raison d'une lésion ou d'un trouble
de santé résultant d'un accident de travail.
- Les paiements pour invalidité
totale temporaire représentent 90 % du salaire net versé
pour l'emploi que vous occupiez au moment de l'accident.
Pendant combien de temps pouvez-vous recevoir
des paiements pour invalidité totale temporaire?
- Vous toucherez des paiements pour invalidité
totale temporaire aussi longtemps que la CSPAAT accepte
l'opinion de votre médecin quant à votre incapacité
à effectuer quelque travail que ce soit et si la CSPAAT
estime que vous pourrez un jour retourner travailler.
- Pour les accidents survenus avant le 1er
janvier 1990 --> la CSPAAT cessera le versement
des paiements pour invalidité temporaire si votre état
de santé atteint un stade où toute amélioration
est improbable. Vous toucherez alors une pension, avec peut-être
un supplément. Si votre invalidité reliée
au travail cesse, mais refait surface par la suite, ou encore
si elle devient temporairement pire que lorsque la CSPAAT
a évalué votre rente, vous pourriez de nouveau recevoir
des paiements pour invalidité temporaire.
- Pour les accidents survenus après
le 1er janvier 1990 --> si vous n'êtes
pas tout à fait remis de votre lésion, la CSPAAT
évaluera habituellement votre admissibilité à
une indemnité pour perte future de revenu (PFR) après
douze ou dix-huit mois. Dès lors que vous recevez une indemnité
pour PFR, vous ne recevrez plus les paiements pour invalidité
totale temporaire. Pour plus de renseignements sur l'indemnité
pour PFR, voir la feuille-info 21 du BCT, intitulée Indemnité
pour perte future de revenus. Vous recevrez également
une indemnité pour perte non financière (PNF). Pour
plus de renseignements sur l'indemnité pour PNF, consultez
la feuille-info 13 du BCT, intitulée Indemnité
de perte non financière.
Que sont les paiements
pour invalidité partielle temporaire?
La CSPAAT vous
verse des paiements pour invalidité partielle temporaire
pendant que vous êtes capable d'accomplir certaines tâches
appropriées à votre état de santé, mais
pas d'occuper votre travail habituel. Si vous retournez au travail,
vous recevrez 90 % de la différence entre ce que vous gagniez
avant l'accident et ce que vous gagnez depuis l'accident.
Si vous n'êtes
pas retourné au travail, vous recevrez le même montant
que si vous étiez totalement invalide, et ce, aussi longtemps
que vous collaborez avec la CSPAAT en participant à un
programme de réadaptation médicale, un programme de
retour au travail rapide et sans danger, un programme de réinsertion
professionnelle, ou que vous demeurez disponible pour un travail
approprié.
À quel moment la
CSPAAT réduit-elle vos paiements?
La CSPAAT réduira vos paiements,
généralement de 50 % de ce que vous auriez reçu
comme montant pour invalidité totale temporaire, dans les
cas suivants :
- vous ne participez pas à un programme
de réadaptation médicale, à un programme
de retour au travail rapide et sans danger ou à un programme
de réinsertion professionnelle;
- la CSPAAT estime que vous devriez chercher
du travail et vous ne le faites pas.
La CSPAAT déduira de vos paiements
le montant que vous gagnez si :
- vous avez travaillé pendant que vous
touchiez des paiements pour invalidité partielle temporaire.
À quel moment la CSPAAT cessera-t-elle
vos paiements pour invalidité temporaire?
La CSPAAT cessera ses paiements pour invalidité
temporaire si :
- vous refusez un emploi que la CSPAAT
juge approprié à votre état de santé,
lequel vous rapporterait autant que ce que vous gagniez avant
votre accident;
- la CSPAAT détermine que vous
êtes complètement rétabli;
- vous commencez à recevoir une pension
ou une indemnité PFR.
Que pouvez-vous faire lorsque
vos paiements sont réduits ou coupés?
- Si vous n'êtes pas d'accord avec les
raisons fournies, vous avez six mois pour contester la
décision au niveau de la CSPAAT. Si la décision
avait rapport à la participation à un programme
de retour au travail rapide et sans danger ou à un programme
de réinsertion professionnelle, vous devez contester la
décision de la CSPAAT dans les 30 jours. Une
fois que la CSPAAT a rendu une décision définitive,
vous avez six mois, à compter de la date à
laquelle cette décision a été rendue, pour
en appeler devant le Tribunal
d'appel de la sécurité professionnelle et de l'assurance
contre les accidents du travail (TASPAAT).
- Vous pouvez demander l'aide d'une personne
qualifiée pour vous représenter.
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RENSEIGNEMENTS IMPORTANTS
Il y a une date limite pour appeler d'une
décision de la CSPAAT. Si vous désirez contester
une décision de la CSPAAT, communiquez dès
que possible avec une personne compétente qui pourra
vous représenter. Vous trouverez de plus amples renseignements
à ce sujet dans les feuilles-info 24 et 25 du BCT,
intitulées Appel
d'une décision de la CSPAAT et Interjeter
appel devant le TASPAAT.
Cette feuille-info ne renferme que des
renseignements d'ordre général. Il ne s'agit
pas d'un document de nature juridique. Pour savoir ce que
dit le texte de loi, vous devriez lire la Loi
sur la sécurité professionnelle et l'assurance
contre les accidents du travail, ainsi que les politiques
de la CSPAAT. Si vous avez besoin d'une aide plus poussée
et ne faites pas partie d'un syndicat, communiquez avec le
Bureau des conseillers des travailleurs.
- Notre numéro sans frais est le
1 800 435-8980 (anglais) ou le 1 800 661-6365 (français)
- Notre site Web se trouve à l'adresse
http://www.owa.gov.on.ca
This Fact Sheet is also available in English
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Feuille-info 20 du BCT - Janvier
2003
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