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LES PAIEMENTS POUR INVALIDITÉ TEMPORAIRE
Les travailleurs victimes d'un accident avant le
1er janvier 1998 peuvent continuer de recevoir des paiements
pour invalidité temporaire de la Commission
de la sécurité professionnelle et de l'assurance contre
les accidents du travail (CSPAAT). Les personnes qui sont victimes
d'un accident le 1er janvier 1998 ou plus tard ne reçoivent
pas de paiements pour invalidité temporaire, bien qu'ils puissent
toucher des prestations pour perte de revenus. Voir la feuille-info 9
du BCT, intitulée Prestations
pour pertes de revenus.
Il existe deux types d'invalidité temporaire
: l'invalidité totale temporaire et l'invalidité partielle
temporaire.
Que sont les paiements pour invalidité totale
temporaire?
- Vous recevez ces prestations pendant que vous
recevez des soins de votre médecin et lorsque la CSPAAT détermine
que vous n'êtes capable d'effectuer aucun type de travail en raison
d'une lésion ou d'un trouble de santé résultant
d'un accident de travail.
- Les paiements pour invalidité totale temporaire
représentent 90 % du salaire net versé pour l'emploi que
vous occupiez au moment de l'accident.
Pendant combien de temps pouvez-vous recevoir des paiements
pour invalidité totale temporaire?
- Vous toucherez des paiements pour invalidité
totale temporaire aussi longtemps que la CSPAAT accepte l'opinion
de votre médecin quant à votre incapacité à
effectuer quelque travail que ce soit et si la CSPAAT estime que
vous pourrez un jour retourner travailler.
- Pour les accidents survenus avant le 1er
janvier 1990 --> la CSPAAT cessera le versement des paiements
pour invalidité temporaire si votre état de santé
atteint un stade où toute amélioration est improbable.
Vous toucherez alors une pension, avec peut-être un supplément.
Si votre invalidité reliée au travail cesse, mais refait
surface par la suite, ou encore si elle devient temporairement pire
que lorsque la CSPAAT a évalué votre rente, vous pourriez
de nouveau recevoir des paiements pour invalidité temporaire.
- Pour les accidents survenus après le 1er
janvier 1990 --> si vous n'êtes pas tout à fait
remis de votre lésion, la CSPAAT évaluera habituellement
votre admissibilité à une indemnité pour perte
future de revenu (PFR) après douze ou dix-huit mois. Dès
lors que vous recevez une indemnité pour PFR, vous ne recevrez
plus les paiements pour invalidité totale temporaire. Pour plus
de renseignements sur l'indemnité pour PFR, voir la feuille-info
21 du BCT, intitulée Indemnité
pour perte future de revenus. Vous recevrez également
une indemnité pour perte non financière (PNF). Pour plus
de renseignements sur l'indemnité pour PNF, consultez la feuille-info
13 du BCT, intitulée Indemnité
de perte non financière.
Que sont les paiements pour invalidité partielle
temporaire?
La CSPAAT vous verse des paiements pour invalidité
partielle temporaire pendant que vous êtes capable d'accomplir certaines
tâches appropriées à votre état de santé,
mais pas d'occuper votre travail habituel. Si vous retournez au travail,
vous recevrez 90 % de la différence entre ce que vous gagniez avant
l'accident et ce que vous gagnez depuis l'accident.
Si vous n'êtes pas retourné au travail,
vous recevrez le même montant que si vous étiez totalement
invalide, et ce, aussi longtemps que vous collaborez avec la CSPAAT
en participant à un programme de réadaptation médicale,
un programme de retour au travail rapide et sans danger, un programme
de réinsertion professionnelle, ou que vous demeurez disponible
pour un travail approprié.
À quel moment la CSPAAT réduit-elle
vos paiements?
La CSPAAT réduira vos paiements, généralement
de 50 % de ce que vous auriez reçu comme montant pour invalidité
totale temporaire, dans les cas suivants :
- vous ne participez pas à un programme de
réadaptation médicale, à un programme de retour
au travail rapide et sans danger ou à un programme de réinsertion
professionnelle;
- la CSPAAT estime que vous devriez chercher
du travail et vous ne le faites pas.
La CSPAAT déduira de vos paiements le
montant que vous gagnez si :
- vous avez travaillé pendant que vous touchiez
des paiements pour invalidité partielle temporaire.
À quel moment la CSPAAT cessera-t-elle vos
paiements pour invalidité temporaire?
La CSPAAT cessera ses paiements pour invalidité
temporaire si :
- vous refusez un emploi que la CSPAAT juge
approprié à votre état de santé, lequel
vous rapporterait autant que ce que vous gagniez avant votre accident;
- la CSPAAT détermine que vous êtes
complètement rétabli;
- vous commencez à recevoir une pension ou
une indemnité PFR.
Que pouvez-vous faire lorsque vos paiements sont réduits
ou coupés?
- Si vous n'êtes pas d'accord avec les raisons
fournies, vous avez six mois pour contester la décision
au niveau de la CSPAAT. Si la décision avait rapport à
la participation à un programme de retour au travail rapide et
sans danger ou à un programme de réinsertion professionnelle,
vous devez contester la décision de la CSPAAT dans les 30
jours. Une fois que la CSPAAT a rendu une décision définitive,
vous avez six mois, à compter de la date à laquelle
cette décision a été rendue, pour en appeler devant
le Tribunal
d'appel de la sécurité professionnelle et de l'assurance
contre les accidents du travail (TASPAAT).
- Vous pouvez demander l'aide d'une personne qualifiée
pour vous représenter.
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RENSEIGNEMENTS IMPORTANTS
Il y a une date limite pour appeler d'une décision
de la CSPAAT. Si vous désirez contester une décision
de la CSPAAT, communiquez dès que possible avec une personne
compétente qui pourra vous représenter. Vous trouverez
de plus amples renseignements à ce sujet dans les feuilles-info
24 et 25 du BCT, intitulées Appel
d'une décision de la CSPAAT et Interjeter
appel devant le TASPAAT.
Cette feuille-info ne renferme que des renseignements
d'ordre général. Il ne s'agit pas d'un document de
nature juridique. Pour savoir ce que dit le texte de loi, vous devriez
lire la Loi
sur la sécurité professionnelle et l'assurance contre
les accidents du travail, ainsi que les politiques de la
CSPAAT. Si vous avez besoin d'une aide plus poussée et
ne faites pas partie d'un syndicat, communiquez avec le Bureau des
conseillers des travailleurs.
- Notre numéro sans frais est le 1 800
435-8980 (anglais) ou le 1 800 661-6365 (français)
- Notre site Web se trouve à l'adresse
http://www.owa.gov.on.ca
This Fact Sheet is also available in English
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Feuille-info 20 du BCT - Janvier 2003
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